8月23～24日，综合管理办公室组织开展了2012～2013年来所（中心）的14位新职工入职培训。为期两天的培训内容丰富翔实、形式多样，使每位新职工都获益匪浅。

23日，所（中心）领导、中层干部与新职工举行了见面会。孙金嵘书记代表党政领导班子向新职工讲解了我所五十年来的光辉历史及承担的社会责任，介绍了我所的党政群各方面情况，分析了目前我所面临的机遇和挑战，还对新职工提出了要求并寄予厚望。

各部门、工会及团支部从部门职能、历史沿革、所获成果及工作规范等方面作了精彩的讲解。在培训中还加入了交流互动环节，新职工们纷纷踊跃发言，表达了对单位文化的认可及对美好远景的展望，同时大家也意识到机遇与挑战并存，表示要在今后的工作中努力学习，不断进步的决心。

24日，综合管理办公室联合团支部组织新职工和团员青年赴松江大众国际会议中心开展了以凝聚你我，合力致胜”为主题的团队拓展培训。通过参加破冰及团队组建、急速传真、荆棘排雷、共绘蓝图等一系列寓教于乐的活动使大家放松了身心，打破了心灵之间的隔阂，提高了团队凝聚力。

短短两天的培训和拓展活动，使新职工们了解了我所（中心）的发展历程，熟悉了单位各方面的工作概况，消除了陌生感，明确了发展目标，为适应今后的岗位工作奠定了良好的基础。